CHSCT : droit d’alerte à Nancy-Saint-Thiébaut

A l’unanimité sur proposition CGT, les membres du CHSCT viennent d’aviser la direction régionale d’un droit d’alerte à Nancy-Saint-Thiébaut.

Voici les termes du message envoyé :

« Monsieur le président du CHSCT,

Suite à la pétition signée par une grande partie des salariés du site Nancy-Saint-Thiébaut concernant la détérioration de leurs conditions de travail, la souffrance au travail grandissante vécue au quotidien :

– avec des locaux inadaptés à l’accueil du public,

– la montée des agressions et de l’insatisfaction des usagers,

– les conditions inadaptées à l’accueil d’un public spécifique,

un représentant de chaque OS élu au CHSCT dépose un droit d’alerte.

Il se déplace ce jour sur site pour consigner cet avis dans le registre spécifique prévu à cet effet. Les élus demandent qu’une enquête soit procédée sur le champ comme prévu par le Code du Travail pour entendre les acteurs concernés et prendre les mesures nécessaires pour y remédier. »